リーダーの資質のトップは“創造性”
The top quality of a leader is creativity.
リーダーの資質の
トップは“創造性”
The top quality of a leader is creativity.
WORKS
事業実績
OUR BUSINESS
リーダーの資質のトップは“創造性”
これは、IBMが世界のCEO 1,541人に実施した調査の結果です。
生産性本部の社是の本では、企業の約5割が社是・社訓に「創造」や「創意」の言葉を使っています。
このように「創造」は、グローバル社会を生き抜くために日本や日本人にとって不可欠な要件です。
創造開発研究所(略称:創研)は1974年に創設。
日本初の創造性開発の研究所、日本初の創造性教育の会社で、東京初のネーミング開発の会社でもあります。
創研の強みは、長年の創造性研究から、創研独自の「創研メソッド」を開発し、そのメソッドを活かして事業を推進していることです。
創研は、多彩な創造ビジネスを実施、幾多の実績を残してきました。
そして現在は主要業務として、以下の4ビジネスを展開しています。


OUR BUSINESS
リーダーの資質のトップは“創造性”
これは、IBMが世界のCEO 1,541人に実施した調査の結果です。
生産性本部の社是の本では、企業の約5割が社是・社訓に「創造」や「創意」の言葉を使っています。
このように「創造」は、グローバル社会を生き抜くために日本や日本人にとって不可欠な要件です。
創造開発研究所(略称:創研)は1974年に創設。
日本初の創造性開発の研究所、日本初の創造性教育の会社で、東京初のネーミング開発の会社でもあります。
創研の強みは、長年の創造性研究から、創研独自の「創研メソッド」を開発し、そのメソッドを活かして事業を推進していることです。
創研は、多彩な創造ビジネスを実施、幾多の実績を残してきました。
そして現在は主要業務として、以下の4ビジネスを展開しています。
4 BUSINESS
創研の4ビジネス
4 BUSINESS
創研の4ビジネス
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実績











